第650章 彻查人力外包丑闻 (第1/2页)
林晓薇几人本来还暗自盘算：长远这尊大佛是不敢碰了，等风头过去，其他城市的科技公司、新赛道的创业项目也在陆续招人，到时候换个公司继续操作，照样能赚好处费。
毕竟这钱来得太容易，尝过甜头，哪舍得轻易收手。
她们还在侥幸地想，这事只要咬死了不说，天知地知你知我知，而且赵远日理万机，哪会揪着这点小事不放。
可她们没料到，报应来得这么快。
恒信人力的会议室里，李总黑着脸推门进来，公文包“啪”地重重砸在会议桌上，震得玻璃杯里的水都晃出了杯沿。原本还三三两两闲聊的员工瞬间收了声，齐刷刷抬起头，会议室里瞬间鸦雀无声。
“告诉你们一件事。”李总站在主位旁，目光扫过全场，声音压得很低却带着雷霆之怒，“长远正式和我们断绝所有合作了，还要起诉我们违约，索赔巨额损失。我现在就想知道，到底是哪几个人，私下收好处费，把不合格的人塞进长远的？”
他把前因后果厉声讲了一遍，从长远拉黑合作，到蒋策电话里的怒斥，再到后续可能面临的赔偿和行业封杀，每说一句，底下人的脸色就白一分。
“我最后问一遍，”他猛地一拍桌子，震得水杯“当啷”一声撞在碟上，“参与过的，现在主动站起来。”
满场瞬间静得能听见呼吸声。
没人是傻子，都清楚长远这个客户的分量。丢了长远，等于丢了公司三分之一的营收，还会连累行业口碑。没沾过事的人神色镇定，纷纷扭头看向桌边坐立难安的林晓薇几人，眼神里有诧异，有鄙夷，也有幸灾乐祸。
“怎么？不站是吧？”李总冷笑一声，“真以为查不出来？顺着推荐记录、入职对接人一捋，谁跑得了？现在主动站出来，我酌情从轻处理；等我自己查出来，直接送你们吃官司，信不信？”
林晓薇心里“咯噔”一下，脸瞬间白了。她下意识想低头装糊涂，可旁边几道目光已经落在了她身上，躲都躲不开。
她咬了咬下唇，又看了看身边同样脸色煞白的两个同事，最终还是磨磨蹭蹭地站了起来。 零零散散地一共站出来五六个人，个个垂着头，不敢抬眼迎上李总的目光。
“好啊，真好。”李总气得笑出声，指着他们手指都在抖，“我平时待你们不薄吧？知道你们偶尔有亲戚朋友想进大公司，我睁一只眼闭一只眼，没断你们的人情路。可我三番五次告诫过你们，绝对不能收黑钱塞不合格的人进去！这是行规，是底线！”
“你们赚那几万、十几万的好处费的时候，想没想过公司要承担多大损失？长远每年给我们带来几百万的营收，上下游配套的业务价值上千万，你们为了这点蝇头小利，砸了公司的金饭碗！”
他重重拍着桌子，满场鸦雀无声，没人敢接话。
“你们几个等着吧。”李总眼神狠厉地扫过几人，“公司的损失、违约金，你们得赔。等着收律师函！”
有人立刻慌了神，带着哭腔求情：“李总我错了！我把好处费全退出来，求您再给我一次机会……”
“晚了！”李总厉声打断，“早干什么去了？要是道歉有用，我刚才在蒋总面前已经跪下来磕一百个头了。”
他怒而转身，快步走出会议室。心里还抱着最后一丝侥幸，打算托关系找人牵线，再找蒋策求求情。哪怕赔点钱，也得把合作挽回来，不然公司真的要垮。
可另一边，蒋策根本没给他这个机会。
回到人力部门，蒋策的脸色比李总还难看。他怎么也没想到，自己一手选定的核心合作方，居然敢在背后玩这种花样；更没想到自己部门里，居然有人里应外合捞好处。这简直是打他的脸，打整个长远人力体系的脸。
他立刻召集全部门一百二十多名员工开大会，驻外办事处的员工全部线上参会。偌大的会议室坐得满满当当，所有人都能感觉到山雨欲来的压抑。
“当初是谁带队考察恒信人力的？是谁负责复核他们推荐的候选人资质？”蒋策声音不高，却像石头砸在水面上，沉得吓人。
人群里站出来个老员工，头埋得低低的，不敢应声。
“当初是你带人做的考察？”蒋策盯着他，一句比一句重，“通过恒信入职的员工，你都逐一复核过工作能力？转正申请是你签字同意的？你就是这么做复查工作的？”
那老员工头埋得更低，半句辩解都不敢有。蒋策心里也有数，这人大概率是收了好处，才一路放水。
“所有人都听清楚：但凡有和外部人力公司勾结、收好处、放水过审的，三天之内主动找纪检组交代，主动退赃、认错态度好的，公司酌情从轻处理；藏着掖着被查出来的，一律开除，追究法律责任。”
“别心存侥幸。纸永远包不住火。”
刚入职的新员工站在后排，听得心惊胆战。这才刚入职没多久，就撞见这么大的整顿风波，个个都屏住呼吸，不敢有半分异动。
散会后，蒋策第一时间把整起事件的调查进展和初步处理方案，汇报给了徐磊。
徐磊听完沉吟片刻，定下了处理原则：内部蛀虫要清，外部合作要换，但基层员工不能一竿子打死。毕竟公司扩招快，流程有
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